Управління розвитком складних систем

Постійне посилання на фондhttps://repositary.knuba.edu.ua/handle/987654321/326

Переглянути

Результат пошуку

Зараз показуємо 1 - 4 з 4
  • Документ
    Модель гармонизации ценностей программ развития организаций в условиях турбулентности окружения
    (КНУБА, 2012) Бушуев, С. Д.; Бушуева, Н. С.; Ярошенко, Р. Ф.
    Рассмотрены процессы, формирующие систему управления ценностью в развитии организаций. Анализируются модели создания добавленной ценности в программах развития организаций. Представлена математическая модель гармонизации ценностей программ развития на примере финансового учреждения.
  • Документ
    Векторная модель точек бифуркации в программах развития организаций
    (КНУБА, 2012) Бушуев, С. Д.; Ярошенко, Р. Ф.
    Рассмотрена векторная модель точек бифуркации в программах развития организаций. Анализируются модели обеспечения устойчивого развития организаций с учетом движущих сил и сопротивлений, рисков и возможностей. Представлена векторная модель управления внутренними процессами точек бифуркации развития финансового учреждения.
  • Документ
    Модель трифуркаций программ развития организаций
    (КНУБА, 2012) Бушуев, С. Д.; Харитонов, Д. А.; Рогозина, В. Б.
    Рассматрена модель трифуркаций программ организационного развития. Предложена модель трифуркаций на жизненном цикле развития организаций с учетом взаимосвязей операционной и проектной деятельности организации.
  • Документ
    Векторная модель развития компетентности организаций в управлении проектами
    (КНУБА, 2013) Бушуев, С. Д.; Харитонов, Д. А.; Рогозина, В. Б.
    Предложена векторная модель развития организационной компетентности по управлению проектами в развитии организаций, позволяющая оценивать нарушения проектной деятельности организации.